
Modern Managerial Skills
หลักสูตร ทักษะการบริหารจัดการยุคใหม่
ความท้าทายของผู้จัดการยุคใหม่ คือ การสร้างความสามารถในการปรับตัวให้กับองค์กร เพื่อให้เท่าทันยุคสมัยแบบ “BANI World” ประกอบไปด้วย Brittle คือ ความเปราะบาง, Anxious คือ ความกังวล, Nonlinear คือ ความไม่เป็นเส้นตรง และ Incomprehensible คือ ความเข้าใจได้ยากการยกระดับความสามารถในการปรับตัวขององค์กรนั้น ขึ้นอยู่กับ 4 งานพื้นฐานของผู้จัดการ ได้แก่ การวางแผน (Planning) การจัดระบบงาน (Organizing) การนำ (Leading) และการประเมินผล (Evaluating) หลักสูตรนี้ ออกแบบขึ้นเพื่อสร้างการตระหนักรู้ในการเปลี่ยนแปลงที่รวดเร็วของโลก ที่มีผลต่องานของผู้จัดการ พร้อมนำเสนอกรอบคิดและทักษะแบบใหม่ ที่จะช่วยยกระดับงานพื้นฐานของผู้จัดการให้มีประสิทธิภาพ และยกระดับความสามารถในการปรับตัวให้กับองค์กร

วัตถุประสงค์การฝึกอบรม
- เรียนรู้กระบวนการ และหน้าที่หลักในการบริหารจัดการ
- เสริมสร้างความเข้าใจในแผนกลยุทธ์และการบริหารจัดการระบบงาน
- เรียนรู้แนวทางในการยกระดับภาวะผู้นำและสร้างแรงจูงใจให้ทีมงาน
- เรียนรู้แนวทางในการประเมินผลยุคใหม่ เพื่อพัฒนางานและทีมงาน

เนื้อหาที่จะได้เรียนรู้และทักษะที่จะได้ฝึกฝน
การวางแผน – Planning
- หน้าที่ในการบริหารจัดการ – Management Functions
- การเปลี่ยนผ่านทางดิจิทัล – Digital Transformation
- การวางแผนเชิงกลยุทธ์ – Strategic Planning
การจัดระบบงาน – Organizing
- การบริหารจัดการโครงการ – Project Management
- การคิดเชิงระบบ – Systems Thinking
- การมอบหมายงาน – Delegating
การนำ – Leading
- การยกระดับภาวะผู้นำ – Leader SHIFT
- ค่านิยมหลักขององค์กร – Core Values
- การสร้างแรงจูงใจ – Motivation
การประเมินผล – Evaluating
- การทบทวนปรับปรุงงาน – Retrospective
- การติดตามงาน – Follow-up
- สภาวะไหลลื่น – Flow State

หลักสูตรอื่น ๆ ที่เชื่อมโยงกัน
- หลักสูตร การให้ข้อมูลป้อนกลับผลการปฏิบัติงาน – Professional Performance Feedback
- หลักสูตร ผู้นำแบบโค้ช ยกระดับศักยภาพของทีมงาน – The Leader as Coach
- หลักสูตร ทักษะหัวหน้างานยุคใหม่ – Modern Supervisory Skills
หลักสูตร โดย อาจารย์ ธีรัญญ์ ไพโรจน์อังสุธร
บริการให้คำปรึกษา การจัดฝึกอบรม
ออกแบบหลักสูตร ตามวัตถุประสงค์ขององค์กร
โทร 084-055-0555
ขอเชิญกดปุ่ม “Add friend”
หรือสแกน QR Code ด้านล่างนี้
เพื่อติดต่อสอบถามได้ทาง
LineOA @delighten (24 hrs)

